根據wind統計，2007年有890家公司實施了分紅方案，占57.49%，而2006年這一比例為52.14%。在607家未分紅的公司中，連續5年以上未分紅的公司就有312家，占未分紅公司總數的一半。
而截至5月20日，兩市多家公司分紅預案被改，其中紫金礦業、西水股份兩家分紅方案從無到有。
上月才上市的紫金礦業(601899)日前公告，第一大股東閩西興杭國有資產投資經營有限公司提出每10股派現金0.90元的分紅議案。此前，連續6年未分紅的西水股份(600291)的中小股東迫使2007年不想進行利潤分配的公司在股東大會通過了10轉10的分配預案。
分析人士認為，國內許多上市公司往往缺少回報意識，而以現金方式回報股東的比例更低。
難見持續分紅
據上交所統計，滬市擬進行現金分紅的公司430家，占比為49.88%；現金紅利總額占全體公司凈利潤總額的比例為22%。深市主板僅214家在2007年報中提出了利潤分配或資本公積金轉增股本方案，占已披露年報公司總數不足一半。其中，擬進行現金分紅的公司僅有189家，現金紅利總額占全體公司凈利潤總額的比例為25.51%。
盡管進行分紅的上市公司所占比呈逐年上升趨勢，但是現金分紅占年凈利潤比卻不容樂觀。國金證券策略分析師認為，成熟的資本市場，利潤分配應該注重持續性，而且現金回饋投資者比轉增股本的方式更具意義。國內上市公司中，能夠提供穩定回報的公司一般集中在A+H股上市公司和藍籌公司中，然而國內大多數上市公司卻過多注重融資，而缺少回報投資者的概念。
力爭合理回報
紫金礦業(601899)日前公告，由于不滿公司不分配議案，大股東閩西興杭國有資產投資經營有限公司提出了按照紫金礦業截至2008年4月底的股本總數145.4億股為基數，每10股派現金0.90元的新方案，該提案將在6月20日召開的2007年度股東大會上審議。
面對業績表現出色的企業，所謂的不進行利潤分配謀求公司發展這種慣用說法越來越不能得到股東的認可。紫金礦業大股東認為，即使按照實現凈利潤的50%分紅，公司仍可留有15億元以上的現金，公司正常生產產生的現金流也相當可觀。公司在國內A股市場成功上市，募集了約98億元凈額的資金，完全可以滿足業務發展的需要。
年報顯示，2007年度紫金礦業實現凈利潤254832萬元，扣除法定盈余公積，加上上年未分配利潤后，可供股東分配的利潤為315255萬元。
無獨有偶，今年3月，已連續6年沒有利潤分配的西水股份由于60余名小股東的齊心反擊，迫使2007年本不想進行利潤分配的公司在股東大會通過了10轉10的分配預案，給市場上中小投資者增強了不少信心。西水股份2007年實際可供股東分配的利潤為7154.8萬元，每股收益0.2元。截至2007年末，西水股份每股凈資產達23.94元，每股資本公積金達22.26元，兩項指標均居A股市場之冠。
此外，嘉寶集團、華工科技、蘇州固锝、博瑞傳播也先后修改了2007年度的分紅方案，其中，前三家公司都將現金派送放入分紅方案，真正回報投資者。(黃麗萍 李陽丹)
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