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下載安裝Flash播放器(二)加強重點產業人才隊伍建設
1、主導工業產業人才隊伍建設。適應加快做強傳統優勢工業產業、打造強大戰略支撐產業的需要，大力加強鋼鐵、裝備制造、石化、醫藥等工業產業人才隊伍建設，有效推進以高層次人才為重點的產業科技人才、經營管理人才和技能人才三支人才隊伍建設。著力培養引進創新能力達到國內國際前沿水平、帶動產業形成競爭優勢的科技創新領軍人才，形成一批一流的產業科技創新團隊。加緊培養造就一批掌握核心技術和關鍵技術，帶動產業升級的科技創新人才。通過加大培養和公開選聘力度，在戰略支撐產業及骨干龍頭企業，造就一批能夠駕馭現代化大企業集團、引領企業產業成為國內國際優勢企業產業的戰略型企業家。實施“商業精英培養計劃”，以培養職業經理人和高層次經營管理人才為重點，造就一批職業化、專業化、國際化、復合型的高素質經營管理團隊。促進大批傳統技術人才轉化成為高新技術應用型技能人才，培養一大批具備現代制造技能的新型技能人才。分產業制定人才隊伍建設指導意見，構建主導工業產業人才培養、引進、激勵配套政策體系，打造產業人才聚集區帶，構建產業人才優勢。完善政府及其部門對產業人才工作的宏觀指導和公共服務職能，建立產業人才數據庫和信息系統，發展產業專業性人才市場，建立產業人才促進中心，實現人才服務與產業、項目對接。
2、高新技術產業人才隊伍建設。適應發展高新技術產業、培育新的戰略性經濟增長點的需要，大力加強電子信息、生物醫藥、新能源、新材料、環保等重點高新技術產業領域人才隊伍建設。制定關于加強高新技術產業人才隊伍建設的指導意見，實施高新技術產業人才隊伍建設計劃，重點培養引進一批自主創新能力強的高層次高新技術研發創新人才和推廣應用人才，一批創新與創業結合的復合型人才，一批富有創新意識和管理能力的企業家。在重點抓好高新技術產業示范工程和重大項目的同時，全力抓好相關高科技人才隊伍和創新團隊建設。大力推動高新技術產業園區等園區建設，優化基礎設施等硬環境和政策服務體系軟環境，使其成為人才創新創業最佳基地。建立項目——基地——人才一體化的引才機制，積極引進海內外高層次人才來河北創新創業。完善對高新技術產業化項目的資金、政策支持機制和人才服務機制。
3.現代服務業人才隊伍建設。適應加快發展現代服務業、構建河北現代產業體系的需要，有力推進物流、金融、旅游、會展、房地產業及交通運輸業、信息服務業等主要現代服務業人才隊伍建設。制定實施培養培訓計劃，重點抓好對現代服務業高層次經營管理人才、專業技術人才和技能人才的培訓，全面提高現代服務業人才隊伍整體素質。實施現代服務業高層次管理人才培養引進工程，造就一批能夠引領帶動現代服務業成為國內國際一流服務業的企業家。圍繞物流、金融、會計、咨詢、法律服務等人才需求，抓緊培養一批熟悉國際規則、具有較強實踐能力的現代服務業優秀高層次人才。完善現代服務業人才服務體系和機制，依托職業院校和企業建設一批現代服務業人才培養基地，建立行業人才服務協會，發展現代服務業專業人才市場，強化政府部門的服務職能作用。