目前，雖然很多大學(xué)生有創(chuàng)業(yè)的想法，但在擇業(yè)的順序上還是有著高度的一致：先就業(yè)、再擇業(yè)，最后選擇的才是自主創(chuàng)業(yè)。他們坦承，這也是父母所希望的，畢竟創(chuàng)業(yè)并不是一件容易的事情，需要資金、項(xiàng)目、經(jīng)驗(yàn)，而這些都是剛剛走出象牙塔的大學(xué)生們所欠缺的。同時(shí)，上大學(xué)付出了較高的成本，先有個(gè)固定的工作，是收回成本最保險(xiǎn)、最穩(wěn)妥的選擇。自主創(chuàng)業(yè)，在某種程度上被理解為是就業(yè)無門情況下的一種無可奈何的選擇。
既然國(guó)家倡導(dǎo)鼓勵(lì)，又有相應(yīng)利好的扶持政策，為什么面對(duì)創(chuàng)業(yè)，還是讓很多大學(xué)生感慨：想說愛你不容易呢？
“這條路并不好走。”劉曉濱在我市一家藥企任銷售主管。他告訴記者，2005年大學(xué)畢業(yè)時(shí)，就懷揣著夢(mèng)想，希望靠自己創(chuàng)業(yè)打下一片天地。劉曉濱說，大二時(shí)他就開始做一些兼職，主要是營(yíng)銷方面的，也賺了些錢，因此對(duì)畢業(yè)后的去向比較明確，就是創(chuàng)建一個(gè)屬于自己的銷售網(wǎng)站，為需要的企業(yè)提供銷售服務(wù)。
畢業(yè)后，他滿懷激情，開始了自己的創(chuàng)業(yè)之路。“自己創(chuàng)業(yè)沒有想象的那樣簡(jiǎn)單，首先要組建一個(gè)團(tuán)隊(duì)，建立網(wǎng)站需要一定的技術(shù)支撐，還有就是要給員工發(fā)工資。”劉曉濱說，剛開始大家都有干勁，網(wǎng)站很快就建立起來了。但剛剛一年，公司卻因信任度不高，運(yùn)行時(shí)又出現(xiàn)技術(shù)問題，加上缺乏管理經(jīng)驗(yàn)、對(duì)相關(guān)政策缺乏了解、市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)不足等眾多問題而運(yùn)行不下去了。無奈之下，他又選擇了就業(yè)這條路。
盡管如此，劉曉濱表示，他還是不甘心，創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想依然在，只不過他將等待更成熟的時(shí)機(jī)，等自己的羽翼再豐滿些。他說：“我創(chuàng)業(yè)的激情，完全來自大學(xué)期間兼職成功的經(jīng)歷，實(shí)際上真正走上創(chuàng)業(yè)這條路，才知道要學(xué)的東西還很多。創(chuàng)業(yè)不能僅靠一股熱情，還需要其它很多的因素。大學(xué)生剛畢業(yè)，最缺乏的就是經(jīng)驗(yàn)，但我們?cè)趧?chuàng)業(yè)之初很缺乏這方面的引導(dǎo)，市場(chǎng)信息、政策法規(guī)、管理理念方面的知識(shí)都很欠缺，而且對(duì)自身定位也缺乏清醒的認(rèn)識(shí)。”他認(rèn)為，這些都是導(dǎo)致他創(chuàng)業(yè)失敗的原因。
貴陽高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)貴陽高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心主任周若平認(rèn)為，大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)，一方面要以個(gè)體素質(zhì)和自身實(shí)力作為基礎(chǔ)，另一方面則需要社會(huì)建立有效的導(dǎo)向機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制。他告訴記者，作為扶持大學(xué)生創(chuàng)業(yè)平臺(tái)和孵化器的貴陽高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園，就是有效導(dǎo)向機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制的一個(gè)體現(xiàn)。創(chuàng)業(yè)園為以技術(shù)創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生提供零門檻的創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)：辦公場(chǎng)地零租金，提供專項(xiàng)創(chuàng)業(yè)基金、投融資服務(wù)等。
據(jù)介紹，自今年3月份啟動(dòng)至今，大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園已經(jīng)接待了900余人次高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)咨詢，申請(qǐng)進(jìn)入園區(qū)的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)有100余個(gè)，其中已辦理和正在辦理工商登記的高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)企業(yè)有近60戶，已吸納500余大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)。同時(shí)，創(chuàng)業(yè)園內(nèi)的10家企業(yè)還建立了大學(xué)生實(shí)習(xí)基地，并且還在全省率先建立了大學(xué)生創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師制，目前已經(jīng)聘請(qǐng)了9位行業(yè)專家和在高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)區(qū)內(nèi)孵化成功的優(yōu)秀科技企業(yè)家作為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園的創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師，以幫助、指導(dǎo)更多的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者快速成長(zhǎng)。
但是，面對(duì)已經(jīng)進(jìn)入大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園和即將進(jìn)入大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園的有創(chuàng)業(yè)愿望的大學(xué)畢業(yè)生，周主任也很感慨：“我們誰都不能為這些希望自主創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生打包票將來他們都能成功，大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園提供的只是一個(gè)平臺(tái)，一個(gè)孵化器，最終的成功還得靠創(chuàng)業(yè)者自己的努力。因?yàn)閯?chuàng)業(yè)是一個(gè)艱難的過程，除了需要外在的硬件，如資金、項(xiàng)目、市場(chǎng)，更重要的是自身的素質(zhì)，如對(duì)市場(chǎng)是否有清醒的認(rèn)識(shí)，是否善于把握機(jī)會(huì)，是否具備堅(jiān)持的態(tài)度、吃苦耐勞的精神、敢于面對(duì)失敗的勇氣等,這些都很重要。”
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